گزارش می گوید آمازون برنامه خرید داوطلبانه را آغاز می کند

به گزارش سرویس اخبار فناوری پایگاه خبری عصر فناوری ،

CNBC چهارشنبه گزارش داد که آمازون خریدهای داوطلبانه ای را به برخی از کارمندان خود پیشنهاد می کند تا هزینه ها را فراتر از اخراج هایی که این هفته آغاز کرده بود کاهش دهد.

سی‌ان‌بی‌سی گزارش داد، غول تجارت الکترونیک در روزهای سه‌شنبه و چهارشنبه بسته‌های «خارج‌سازی داوطلبانه» را ارائه کرد، زیرا همچنان به کاهش مشاغل و صدور اخراج‌های قابل‌توجه در سراسر شرکت ادامه می‌دهد. منابع انسانی و خدمات کارکنان از جمله بخش هایی بودند که پیشنهاد خرید دریافت کردند.

CNBC با استناد به اسناد داخلی گزارش داد، آمازون به کارمندانی که داوطلبانه شرکت را ترک می کنند، حقوقی معادل سه ماه حقوق، همراه با یک هفته حقوق برای هر شش ماه کار ارائه می دهد.

اخبار خرید در بحبوحه اخراج های گسترده منتشر می شود که این شرکت در یک پست وبلاگی در روز چهارشنبه، پس از چند روز شایعه در مورد کاهش مشاغل تایید کرد.

دیو لیمپ، معاون ارشد دستگاه‌ها و خدمات آمازون در این پست گفت: «ما دیروز به کارمندان آسیب‌دیده اطلاع دادیم و به همکاری نزدیک با هر فرد برای ارائه پشتیبانی، از جمله کمک در یافتن نقش‌های جدید، ادامه خواهیم داد. در مواردی که کارمندان نتوانند نقش جدیدی در شرکت بیابند، ما از انتقال با بسته‌ای که شامل پرداخت جدایی، مزایای انتقالی، و پشتیبانی از کاریابی خارجی است، حمایت خواهیم کرد.»

آمازون نگفته است که چند شغل کاهش یافته است، اما نیویورک تایمز و وال استریت ژورنال گزارش داده اند که این کاهش حدود 10000 کارمند شرکت – نه کارگران انبار – را در شلوغ ترین زمان سال تحت تاثیر قرار می دهد. اگر این عدد دقیق باشد، تایمز خاطرنشان کرد که این بزرگترین اخراج در تاریخ شرکت خواهد بود.

لیمپ گفت که آمازون برای اولین بار در ماه ژوئیه در تالار شهر شرکت به مسائل اقتصادی اشاره کرد. او گفت: «پس از یک سری بررسی‌های عمیق، اخیراً تصمیم گرفتیم برخی تیم‌ها و برنامه‌ها را ادغام کنیم.

یک بیانیه شرکت جداگانه به “محیط کلان اقتصادی فعلی (و همچنین چندین سال استخدام سریع) اشاره کرد.

این شرکت درخواست اطلاعات بیشتر را رد کرد، اگرچه گفت که این کاهش ها بر کارکنان شرکت و فناوری تأثیر می گذارد، نه کارکنان عملیات.

در حالی که آمازون درآمد سه ماهه سوم نسبت به اوایل سال 2022 بهبود یافت، سود کلی کمتر از انتظار بود. در نتیجه، آمازون حتی قبل از اخراج این هفته در تعدادی از زمینه ها کاهش داده است.

در چند ماه گذشته، مدیرعامل اندی جاسی تست را متوقف کرد پیشاهنگ آمازون، ابتکار ربات تحویل خانه این شرکت. او همچنین است آمازون کر را بسته است خدمات بهداشتی و پرستاری از راه دور، و همچنین Fabric.com، یک فروشنده آنلاین قدیمی پارچه. بر اساس گزارش تایمز، این کاهش، همراه با فرسایش زیاد، تعداد کارکنان شرکت را بین آوریل تا سپتامبر تقریباً 80000 کاهش داد. آمازون در ماه سپتامبر استخدام تیم های کوچک را متوقف کرد و به دنبال آن یک انجماد در سطح شرکت اوایل این ماه

اخراج آمازون نشان دهنده تلاطم پیش روی صنعت فناوری است. توییتر، مایکروسافت، متا و گوگل تنها برخی از شرکت های فناوری هستند که در ماه های اخیر کارگران را رها کرده اند.

این محتوا از سایت های خبری خارجی بطور اتوماتیک دانلود شده است و عصر فناوری فقط نمایش دهنده است. اگر این خبر با قوانین و مقررات جمهوری اسلامی مناقات دارد لطفا به ما گزارش کنید.

منبع

درباره ی asrf_admin

مطلب پیشنهادی

چگونه پوکمون های براق را با رنگ قرمز و بنفش بگیریم

به گزارش سرویس اخبار فناوری پایگاه خبری عصر فناوری ، چیزهای کمی در زندگی شیرین …